【简答题】

外部招聘的优势与不足分别是什么？

  题目答案

外部招聘的优点在于：
（1）有利于企业创新；
（2）有利于缓和内部竞争；
（3）有利于扩大企业影响；
（4）有利于了解人才市场状况。
外部招聘的不足在于：
（1）新员工不熟悉企业情况；
（2）企业不了解新员工情况；
（3）招聘成本高。

  答案解析

略