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[名词解析] 管理幅度

[单选题] 泰罗是西方古典管理理论在美国的杰出代表，他被誉为（）。

[判断题] 沟通过程中信息量越大越好。

[多选题] 危机管理的特点有（）。

[简答题] 简述影响组织结构设计的因素。

[单选题] 恒星团队是天涯企业的一个临时项目研发团队，这个团队由六名人员组成。团队人员的基本素质是很高的，他们的学历都在大学本科以上，所以他们都很自信，觉得没有他们做不好的事情，他们的业绩也一直比较好。王总是此项目的负责人；小毕和小陈是经常能给团队提供各种想法的人，他们经常为不同的想法争论不休；但是小陈与小毕又有所不同，小陈能够经常对想法的可行性作出周密的分析；小迪是能够进行周密计划的人；小寓对交待的工作能够及时准确地完成；小富能够对各种想法作出调查，并能作出评估。令王总非常苦恼的是，虽然这些人员都非常优秀，能够提出各种非常合理的方法，但是他们召开了一次又一次会议，各个人员都各抒己见，在一些细节上纠缠不休，最后还是没有得出结论。如果团队能够顺利地发展，那么团队中的人员的角色应该是（）。

[判断题] 人员是组织内部诸要素中的“核心”要素。

[判断题] 组织层次过多，不利于组织内的沟通。

[单选题] 管理系统中最关键的要素是（）。

[判断题] 公司的执行机构是经理人员。

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