首页 >> 资格类 >> 人力资源管理师 >> 人力资源管理师(二级) >> 在设计绩效考评标准时，应针对不同的岗位，以及承担本岗位工作的所有被考评人的素质结构的特点而制定，指的是绩效考评标准的（）原则。