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国家开放大学《公共部门人力资源管理》
题目列表
[判断题] 到20世纪70年代,工作分析已被西方发达国家视为人力资源管理现代化的标志之一,并被认为是人力资源管理最基本的职能。()
[简答题] 发展中国家的公共人事制度存在哪些问题?
[判断题] 新制度主义理论认为制度是生产力诸多要素中最积极、最活跃和最具有能动性的因素。()
[多选题] 外部监控与约束是社会对公职人员形成的一种外在约束与控制。它包括()。
[判断题] 经济学家经测算后认为高等教育的投资收益率以及个人投资的收益率均远远高于国家平均经济增长率。()
[判断题] 一般来讲,培训是公共部门人力资源开发的主要手段,也是是唯一的手段。()
[多选题] 用于人力资源需求预测的定性预测法有()。
[名词解析] 人才测评
[多选题] 从规划的性质看,公共部门人力资源规划可分为()。
[多选题] 根据流动的范围,可将公共部门人力资源流动分为()。
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